余姚市交通投资有限公司是市国有资产管理局出资的一家国有全资企业。因工作需要，并报经有关部门同意，决定面向社会公开招聘公司员工1名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位
投融资工作人员1名
二、应聘人员资格要求
1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；
2、熟悉并自觉贯彻执行有关法律、法规和规章；
3、身体健康，能胜任本职岗位工作；
4、大学本科及以上学历，金融专业及会计专业；
5、在金融机构担任对公客户经理职务2年以上且现在职，并具有相应的综合分析能力、沟通协调能力；
6、年龄，35周岁及以下（1981年9月1日及以后出生）。
三、聘用人员性质
聘用人员的性质为国有企业合同制员工。工资待遇按市国有资产管理局核定的工资标准执行。
四、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、公平、公正、择优原则，采取公开报名，统一笔试、面试、体检，择优聘用的办法进行。
（一）报名
时间：2016年9月2日一天（上午8:30-11:30,下午2:30-5:00）。
地点：余姚市交通投资有限公司305办公室（丰山路260号）。
方法：报名者持本人学历证书（境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书）、身份证、户口簿或户籍证明（集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件）以及其他要求相关的证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写一式两份《余姚市交通投资有限公司公开招聘员工报名表》（附后，请自行下载），现场报名并接受资格审核。
（二）考试
1、笔试：根据报名情况，经资格审核合格的确定为笔试对象；报名人数与招聘指标不足5：1时，取消本次招聘。5人及以上，组织笔试，笔试满分为100分，采用闭卷考试形式。
2、面试：根据笔试成绩从高分到低分按招聘指标以1：3的比例（比例内最后一名分数并列者全部入围）确定面试对象。面试注重对应试者能力素质、个性特征和职位适应程度等方面的测评。面试满分为100分，不足60分者淘汰。
3、笔试、面试具体时间、地点另行通知。
4、考试成绩合成：
考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
（三）体检
根据考试成绩从高分到低分按招聘指标1:1的比例参加体检，体检不合格者淘汰。体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公[2005]68号）及人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>》等有关规定执行。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，按合成成绩从高分到低分依次递补。
（四）考察
按规定程序和标准对体检合格人员进行考察，主要考察被考察对象的德才表现、实际工作能力、招聘资格条件以及身体状况等。
（五）公示
考察合格后，对拟录用人选进行公示，公示期为三个工作日。
（六）录用
经公示无异议的，按规定程序报批同意后录用（拟录用对象，必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续，并提供复印件），签订劳动合同，试用期为6个月。试用期满经考核合格予以正式聘用，考核不合格者取消聘用资格。
七、因放弃考察或考察不合格等原因而空缺的名额，按合成成绩从高分到低分依次递补进行体检、考察。
八、本次招聘如无合适人选，允许职位空缺。
九、本公告最终由余姚市交通投资有限公司负责解释。
十、联系电话：62652856
